【令和7年4月1日より】高年齢雇用継続給付の支給率が変更となります

高年齢雇用継続給付は、高年齢者の就業意欲を維持、喚起し、65歳までの雇用の継続を援助、促進することを目的とし、60歳到達等時点に比べて賃金が75%未満に低下した状態で働き続ける60歳以上65歳未満の一定の雇用保険一般被保険者に給付金を支給する制度です。

このたび、「雇用保険法等の一部を改正する法律」(令和2年法律第14号)の施行により、令和7年4月1日から高年齢雇用継続給付の支給率が変わります。

 

下記のようになります。ご確認ください。

60歳に達した日(その日時点で被保険者であった期間が5年以上ない方はその期間が5年を満たすこととなった日)が

 ◇令和7年3月31日以前の方
  → 各月に支払われた賃金の15%を限度として支給

 ◇令和7年4月1日以降の方
  → 各月に支払われた賃金の10%を限度として支給

 

【参考URL】
厚生労働省|令和7年4月1日から高年齢雇用継続給付の支給率を変更します

 



このエントリーをはてなブックマークに追加  
この記事を書いた
Athrunとは?